Siapa Mengemudi Tim Manajemen Coca-Cola? (KO)

Tony Robbins's Top 10 Rules For Success (@TonyRobbins) (Maret 2024)

Tony Robbins's Top 10 Rules For Success (@TonyRobbins) (Maret 2024)
Siapa Mengemudi Tim Manajemen Coca-Cola? (KO)

Daftar Isi:

Anonim

Perusahaan Coca-Cola (NYSE: KO KOCoca-Cola Co45 70-0 59% Dibuat dengan bahan baku 4. 2. 6 ) didirikan di Januari 1892. Berkantor pusat di Atlanta, Georgia, perusahaan ini menawarkan salah satu bangku terdalam untuk bakat manajemen homegrown di industri ini. Dari 15 pemegang eksekutif utama, ada tujuh orang yang mendorong manajemen perusahaan ke depan: Marcos De Quinto, J. Alexander M. Douglas Jr., Julie Hamilton, Muhtar Kent, Brent Hastie, James Quincey dan Dr. Ed Hays.

Kekuatan Pemasaran

Setiap perusahaan memiliki kelompok fungsional khusus itu. Di beberapa perusahaan itu departemen keuangan, sementara di pihak lain itu adalah analisis atau strategi. Di Coca-Cola, kelompok itu memasarkan. Fungsi pemasaran inilah yang mendorong visi merek perusahaan di seluruh dunia. Oleh karena itu, tidak mengherankan jika pemasaran adalah benang merah di antara rangkaian pengalaman tim manajemen eksekutif. Marcos De Quinto, wakil presiden eksekutif terpilih perusahaan pada 19 Februari 2015, duduk di kepala pemasaran. De Quinto bergabung dengan departemen pemasaran di Spanyol pada tahun 1982, dan pada 2016 dia adalah chief marketing officer. Dia memainkan salah satu peran paling berpengaruh di industri ini, apalagi perusahaan.

J. Alexander M. Douglas Jr. juga merupakan salah satu dari seluruh bintang pemasaran Coca-Cola. Seperti De Quinto, Douglas pertama kali mendapatkan pengakuan dalam pemasaran, bergabung dengan perusahaan tersebut pada tahun 1988 dan akhirnya memimpin seluruh penjualan dan pemasaran Amerika Utara. Dia saat ini menjabat sebagai presiden Coca-Cola Amerika Utara, dan diangkat sebagai wakil presiden eksekutif pada bulan April 2015. Douglas juga menjabat sebagai chief customer officer (CCO) global dari Januari 2013 sampai Maret 2015, sebuah peran yang kemudian diambil oleh salah satu kepala eksekutif (CEO) CEO, Julie Hamilton.

The CEO Connection

Jika pemasaran adalah salah satu cara untuk melacak jalan Anda dengan cepat ke posisi paling berpengaruh di Coca-Cola, yang lain adalah dengan bekerja sama dengan Muhtar Kent. Julie Hamilton bergabung dengan Coca-Cola pada tahun 1996 sebagai Brand Development Manager. Dia kemudian ditunjuk menjadi asisten eksekutif untuk Kent, pimpinan perusahaan saat ini dan chief executive officer. Pada bulan April 2015, Hamilton ditunjuk menjadi CCO. Pendahulunya dalam peran ini adalah presiden Coca-Cola Amerika Utara saat ini. Pada awal 2016, Hamilton terpilih menjadi wakil presiden senior. Jelas, Hamilton berbakat, tapi kesuksesannya mungkin juga ada hubungannya dengan pekerjaannya untuk Kent. CEO sering merekrut tim karyawan yang handal dan setia saat mereka naik peringkat.

Kent bergabung dengan Coca-Cola pada tahun 1978, juga dalam pemasaran, dan diangkat ke beberapa peran internasional termasuk general manager Coca-Cola Turkey dan Central Asia.Pada bulan Januari 2006, dia ditunjuk sebagai presiden Coca-Cola International, dan pada tahun 2009 dia terpilih sebagai ketua dewan direksi. Dia tidak diragukan lagi merawat salah satu manajer kunci ini untuk mengambil kendali pada suatu hari nanti.

Strategi dan Ilmu Pengetahuan Penting, Terlalu

Brent Hastie adalah wakil presiden senior dan presiden departemen strategi dan perencanaan. Pertama bergabung dengan perusahaan di tahun 2006, Hastie termasuk di antara sedikit di posisi eksekutif kunci yang tidak mendapatkan pengakuan dengan menaikkan pangkat dalam pemasaran. Hastie meninggalkan perusahaan pada bulan April 2012 untuk bergabung dengan Bain Capital LP, namun kembali sedikit lebih dari setahun kemudian. Dia terpilih sebagai wakil presiden senior pada bulan Februari 2016.

James Quincey adalah presiden dan chief operating officer (COO) Coca-Cola. Seperti Hastie, Quincey memiliki latar belakang dalam strategi bisnis, bekerja sebagai konsultan strategi untuk Grup Kalchas, sebuah spin-off dari Bain & Company dan McKinsey & Company Inc. Sementara melayani dalam peran yang lebih taktis daripada eksekutif manajemen kunci lainnya, Peran sebagai agen pelaksana membuatnya langsung berperan sebagai CEO suatu hari nanti. Quincey juga mengkoordinasikan penggabungan Coca-Cola Enterprises, Coca-Cola Iberian Partners dan Coca-Cola Erfrischungsgetranke AG untuk membentuk Coca-Cola European Partners PLC (NYSE: CCE CCECoca-Cola European Partners PLC40. 05 + 0 30% Dibuat dengan Highstock 4. 2. 6 ), pembotolan Coca-Cola independen terbesar di dunia berdasarkan pendapatan. Sebelum menjadi presiden dan COO, Quincey adalah presiden kelompok Eropa, yang merupakan segmen operasi perusahaan yang paling menguntungkan.

Dr. Ed Hays adalah salah satu anggota tim manajemen senior terdidik, memegang gelar B. S. A., M. S. dan Ph.D dalam ilmu makanan dari University of Georgia. Hays terpilih menjadi wakil presiden senior perusahaan tersebut pada bulan April 2015. Dia pertama kali bergabung dengan perusahaan tersebut pada tahun 1985 sebagai ilmuwan dalam penelitian dan pengembangan perusahaan. Pada tahun 2001, dia memegang kendali atas fungsi sains, dan pada tahun 2015 diangkat sebagai Chief Technical Officer. Hays menggerakkan daya tarik produk perusahaan dan memiliki banyak pengaruh di bidang pengembangan formula dan peraturan pemerintahan.