Siapa yang lebih baik memperbaiki sesuatu yang rusak daripada orang yang menciptakannya? Itulah gagasan di balik tren mantan CEO yang kembali ke perusahaan mereka dalam upaya merevitalisasi bisnis mereka. Pemimpin di semua industri telah beralih dari makanan dan minuman, ke teknologi dan perbankan. Pendiri berharap dia akan memiliki apa yang diperlukan untuk meningkatkan sentimen pasar, karena harga saham biasanya melonjak saat individu tersebut dipekerjakan kembali sebagai CEO. Itu sering terjadi bahkan sebelum dia sempat mengubah apapun. Banyak CEO kembali memangkas lemak, fokus pada produk baru (atau lama) dan menanamkan rasa semangat kerja karyawan. Dari kisah dongeng Apple (NASDAQ: AAPL) Steve Jobs kepada Howard Schultz yang pernah mematikan semua 7, 100 Starbucks (NASDAQ: SBUX SBUXStarbucks Corp56. 57 + 0 96% Dibuat dengan Highstock 4. 2 6 ) untuk melatih kembali barista, contoh berikut memberikan bukti bahwa membawa kembali pemimpin yang teruji dan benar dapat menjadi solusi bagi perusahaan yang sedang berjuang.

1. Steve Jobs: Apple

Sebagai legenda dalam dunia bisnis, teknologi dan kehidupan pada umumnya, Jobs memiliki salah satu kisah comeback CEO yang paling diceritakan dan dicintai. Pada tahun 1985, dewan pemecatan Apple dari perusahaan yang didirikannya pada tahun 1976. Perusahaan memasuki periode 12 tahun di mana pada akhirnya akan menjalankan kerugian operasional dan melayang-layang di dekat tebing kebangkrutan. Apple menelepon kembali pendirinya, yang telah terkenal mengatakan bahwa dipecat dari Apple adalah salah satu "hal terbaik yang pernah terjadi pada saya. "

Pekerjaan dipuja sebagai orang suci oleh dunia bisnis dan teknologi - dan oleh sebagian besar dari kita yang mencintai iPod kita di tahun 1990an dan tidak dapat memisahkan dari iPhone dan iPad kita sekarang. Jobs membawa inovasi ke tingkat yang baru dan memuji "do-what-you-love" dan lakukan-ini pendekatan sepenuh hati. Setidaknya dua film Steve Jobs dan empat dokumenter telah dirilis sejak kematiannya di tahun 2011.

2. Howard Schultz: Starbucks

Pelatih buku best seller, "Onward: Bagaimana Starbucks berjuang untuk hidupnya tanpa kehilangan jiwanya," menjelaskan mengapa dia mengambil kembali nama CEO Starbucks langsung di judul. Pada hari dia merebut tahta pada bulan Januari 2008, harga saham Starbucks naik 8%. Schultz membawa Starbucks kembali ke nilai intinya keaslian, keberlanjutan dan pengalaman pelanggan, dengan penekanan pada pengalaman. Dia tidak ingin perusahaan itu merasa seperti rantai makanan cepat saji dan minuman yang tumbuh lainnya, seperti McDonald's (NYSE: MCD

MCDMcDonald's Corp170, 07 + 0. 84% Dibuat dengan bahan baku 4. 2 .6 ) atau Dunkin 'Donuts (NASDAQ: DNKN DNKNDunkin' Brands Group Inc58 47-0. 83% Dibuat dengan Highstock 4.2. 6 ). (Untuk mempelajari lebih lanjut, lihat: Mengapa Howard Schultz Tinggalkan Starbucks Hanya untuk Kembali Delapan Tahun Kemudian .) Schultz menerapkan beberapa taktik bisnis yang patut dipertanyakan seperti mematikan semua 7, 100 toko selama tiga jam untuk melatih kembali 135 , 000 barista dan manajer toko. Comeback Starbucks, bagaimanapun tak terbantahkan. Perusahaan telah membedakan dirinya di pasarnya dan telah tetap menjadi makanan pokok tanpa mengalah pada perangkap restoran rantai. Terima kasih sebagian besar kepada Schultz, Starbucks menjual lebih dari sekadar kopi, dengan penawaran mulai dari barang dagangan sampai makanan dan minuman non-kopi, tersedia di lebih dari 21.000 toko di lebih dari 65 negara. 3. Larry Page: Google Larry Page sekarang adalah CEO Google (NASDAQ: GOOG GOOGAlphabet Inc1, 025. 90-0. 64%

Dibuat dengan induk baru 4. 2. 6

) orang tua baru perusahaan, alfabet Halaman kembali ke Google pada saat perusahaan tersebut tidak benar-benar berjuang dalam pengertian tradisional, namun menghadapi persaingan dari perusahaan teknologi lainnya seperti Amazon (NASDAQ: AMZN AMZNAmazon.com Inc1, 120. 66 + 0. 82 % Dibuat dengan Highstock 4. 2. 6 ), Apple dan Facebook (NASDAQ: FB FBFacebook Inc180 17 0 0 70% Dibuat dengan Highstock 4. 2. 6 ). Google perlu naik kereta api dengan perusahaan-perusahaan yang telah mengubah bisnis inti mereka untuk fokus pada pencarian umum inovasi. Dengan Page sebagai CEO, Google telah mengambil langkah-langkah untuk mengembangkan lebih banyak produk yang mengubah dunia. Restrukturisasi perusahaan membagi Google menjadi Google Ventures, Google Capital, GoogleFiber, Google+, Google X dan lainnya. Halaman membantu menyingkirkan produk berkinerja buruk, dan mengalokasikan tim dan CEO yang kuat ke subdivisi konglomerat. Menurut USA Today, Page mengatakan bahwa struktur perusahaan yang baru "memberikan moonshots dari mobil tanpa sopir ke lensa kontak penginderaan glukosa ruangan yang mereka butuhkan untuk bereksperimen dan tumbuh. "Halaman juga bisa merubah hubungan bisnis di China. Google telah lebih dari sekedar mesin pencari kata, dan Page menabrak lapangan yang sedang berjalan dalam memperkuat warisan itu. Harga saham perusahaan hampir dua kali lipat sejak dia kembali menjabat sebagai CEO. 4. Jack Dorsey: Twitter Dorsey adalah programmer kutu buku yang menjadi CEO dual raksasa media sosial Twitter (NYSE: TWTR

TWTRTwitter Inc19 39-2. 56%

Dibuat dengan Highstock 4. 2. 6 < ) dan perusahaan pembayaran mobile Square. Meskipun Dorsey dapat memanfaatkan gagasan di balik Twitter dan saat ini CEO diluncurkan, dia menolak posisi CEO selama pertengkaran yang buruk pada tahun 2008. Twitter baru-baru ini menghadapi pertumbuhan yang stagnan dan ketidakmampuan untuk menghasilkan banyak pertumbuhan pendapatan dan pengguna baru. Dorsey kembali sebagai CEO, mengambil langkah untuk memangkas lemak dan merek ulang Twitter sebagai saluran berita instan yang disesuaikan dengan pengguna individual. Dorsey juga akan memimpin Square menjadi penawaran umum perdana sekaligus mengambil peran kepemimpinan di Twitter. Apakah orang ini bisa tidur? Salah satu langkah awal yang dibuat Dorsey adalah melepaskan banyak karyawan Twitter.Strategi baru mungkin melibatkan pembenahan antarmuka Twitter dan strategi untuk bekerjasama dengan calon mitra termasuk reporter dan selebriti individual. (Untuk mempelajari lebih lanjut, lihat:

Jack Dorsey: Memperkenalkan CEO Baru Twitter .) 5. Steve Huffman: Reddit Seperti Dorsey, Steve Huffman dari Reddit adalah seorang pengusaha serial teknologi muda yang dipanggil oleh perusahaan pertamanya pada saat dibutuhkan. Juga seperti Dorsey, Huffman adalah CEO dua perusahaan sukses. Setelah mendirikan Reddit dan pergi sebagai CEO, Huffman meluncurkan situs perjalanan Hipmunk. Hipmunk lebih merupakan versi Kayak atau Expedia yang mudah digunakan, yang memasarkan kepada pelancong milenium yang lebih muda mencari hotel dan penerbangan. Ketika tim manajemen Reddit menghadapi pergolakan setelah penembakan anggota staf penting, Reddit memanggil Huffman satu minggu kemudian. Sam Altman dari akselerator benih Y Combinator membuat pernyataan di Reddit menyusul peralihan, "Kami sangat senang memiliki Steve kembali. Produk dan komunitas adalah dua kaki Reddit, dan dewan sangat fokus untuk menemukan kandidat yang unggul dalam keduanya (komunitas yang sebenarnya lebih sulit), yang Steve tidak. Dia memiliki bonus tambahan sebagai pendiri dengan riwayat Reddit sepuluh tahun di kepalanya. "