Selain kepuasan yang bisa didapat dari membantu orang mencapai tujuan keuangan dan pensiun mereka, penasihat keuangan dapat merasa bangga bahwa mereka cenderung memperoleh gaji di atas rata-rata. Tentu saja, apa yang dicari oleh seorang penasihat keuangan bergantung pada beberapa faktor, seperti jenis praktik yang mereka jalankan, tahun atau pengalaman / keahlian, layanan yang mereka tawarkan, lokasi dan banyak lagi.

Mari kita lihat beberapa pengukuran dan faktor.

Survei Berkata …

Menurut data yang dikumpulkan oleh US News, gaji tahunan rata-rata untuk penasihat keuangan adalah $ 67, 520 pada tahun 2012, tahun lalu mereka melakukan penelitian semacam itu. Rata-rata gaji rata-rata adalah $ 90, 820, dengan penasihat dengan bayaran paling rendah berpenghasilan kurang dari $ 32, 280 dan penghasilan dengan gaji tertinggi $ 187,199 atau lebih. Berita AS selanjutnya mengatakan bahwa banyak penasihat keuangan memperoleh jauh lebih banyak daripada ini melalui bonus substansial.

Studi Wawasan FA 2013 dari Perusahaan Penasehat: Studi Orang dan Bayaran menunjukkan kompensasi penasihat keuangan median sebagai berikut:

- Dukungan Penasihat memperoleh $ 58, 024 pada tahun 2013, naik dari $ 53.000 di tahun 2011 , dan naik dari $ 51, 150 pada tahun 2009.

- Penasihat Adanya memperoleh $ 83.000 pada tahun 2013, turun dari $ 88.000 pada tahun 2011, dan naik dari $ 75, 391 di tahun 2009.

-Baca Penasihat memperoleh $ 174.000 pada tahun 2013, naik dari $ 171, 027 pada tahun 2011, dan naik dari $ 165, 405 pada tahun 2009.

Ini berarti bahwa terutama di tingkat Penasihat Utama, banyak profesional ini mendapatkan jauh lebih banyak dari jumlah median yang ditunjukkan di atas dalam bentuk bonus dan keuntungan dari kepemilikan di perusahaan mereka.

Bagaimana Penasihat Keuangan Dibayar?

Ada tiga metode kompensasi penasihat keuangan utama.

Komisi

: Penasihat dibayar untuk penjualan investasi, asuransi, atau produk keuangan lainnya. Komisi dibayar oleh perusahaan yang menyediakan produk keuangan, misalnya perusahaan reksadana atau perusahaan asuransi. Ini mungkin dalam bentuk biaya di muka, mengikuti biaya (sedang berlangsung) atau kombinasi keduanya. Seringkali, komisi dibagi antara agen broker penasehat, yang mungkin atau mungkin bukan majikan mereka juga. (Untuk lebih lanjut, lihat: Membayar Penasihat Investasi Anda: Biaya Komisi .)

Biaya dan Biaya

Biaya dan Biaya Ini adalah metode hibrida dimana penasihat dapat mengenakan biaya untuk saran perencanaan keuangan dan kemudian menerapkan rekomendasi mereka. melalui penjualan produk keuangan yang ditugaskan seperti asuransi jiwa, anuitas, atau reksadana. (Untuk pembacaan yang terkait, lihat: Penasihat Keuangan hanya untuk biaya: Yang Harus Anda Ketahui . Biaya hanya : Biaya dikenakan untuk layanan yang diberikan. Ini bisa berupa biaya satu kali untuk rencana keuangan atau saran yang terus berlanjut. Ini akan ditentukan berdasarkan sifat hubungan Anda dengan penasihat dan layanan yang diberikan.Biaya dapat dikenakan biaya per jam, biaya tetap atau basis pengikut, atau berdasarkan persentase dari aset yang disarankan.

Faktor-faktor yang Mempengaruhi Kompensasi Penasihat Penawaran dan Permintaan: The FA Insight Study secara khusus menyebutkan permintaan para penasihat dan kelangkaan pasokan yang merupakan formula untuk meningkatkan kompensasi bagi para penasihat. Permintaan itu didorong oleh meningkatnya kebutuhan akan penasihat berkualitas, termasuk penuaan populasi dan terus meningkatnya jumlah Baby Boomers yang pensiun setiap hari.

Lokasi:

Di mana praktik penasihat ditempatkan memainkan peran penting dalam menentukan pendapatan (walaupun ini bisa berubah karena munculnya penasihat robo dan penerimaan yang semakin meningkat oleh investor dalam bekerja dengan penasihat secara remote). Dalam survei Berita AS yang dirujuk di atas, lima besar gaji rata-rata tertinggi ada di Fayetteville, Ark., Bridgeport, Conn., Eugene, Ore., Kennewick, Wash, dan New York. Fayetteville mungkin mengejutkan sampai Anda menyadari bahwa markas Walmart berada di dekat Bentonville. (Untuk pembacaan yang terkait, lihat: Bagaimana Penasihat Keuangan Dapat Menyesuaikan dengan Penasihat Robo

. Sertifikasi, pengalaman dan ukuran perusahaan: Kredensial, pendidikan, skala dan hasil pengetahuan berpenghasilan tinggi juga faktor yang dapat mempengaruhi tingkat kompensasi penasehat. Penasihat dengan penunjukan CFP mungkin berada dalam posisi untuk memperoleh penghasilan lebih karena dianggap lebih berpengetahuan daripada penasihat lainnya. Pengalaman adalah faktor yang membutuhkan waktu untuk membangun dan menasihati praktik dan buku bisnis. Penasihat senior di perusahaan atau tim RIA besar di dalam perusahaan pialang utama dapat menghasilkan gaji yang jauh lebih besar daripada gaji di antara perusahaan dan / atau bonus signifikan. The Bottom Line

Penasihat keuangan moniker 'dapat mencakup orang-orang yang memiliki penjualan terampil dan penasihat yang sangat berorientasi teknis di bidang investasi dan perencanaan pensiun. Penasihat terbaik sering menggabungkan kemampuan untuk menghasilkan bisnis baru dan memberikan nasehat terbaik. Ini juga merupakan atribut dari penasihat keuangan dengan kompensasi paling tinggi. (Untuk lebih lanjut, lihat: Bagaimana Menjadi Penasihat Keuangan Terbaik

.