a:

Dalam akuntansi manajerial, varians yang tidak menguntungkan ditemukan saat manajemen perusahaan melakukan perbandingan antara anggaran dan jumlah aktual. Variansnya bisa berasal dari akun pendapatan atau pengeluaran. Varian yang tidak menguntungkan dapat mengindikasikan pengeluaran perusahaan yang berlebihan di salah satu area biaya atau kurangnya efisiensi oleh karyawan dalam menghasilkan jumlah pendapatan yang dianggarkan. Variansi yang tidak menguntungkan dapat mengindikasikan bahwa mungkin ada masalah dengan anggaran atau standar yang dengannya varians yang tidak menguntungkan dihitung, menunjukkan bahwa tujuan keuangan yang ditetapkan tidak realistis atau tidak dapat dicapai.

Revenue Varian

Jika manajemen menemukan varian pendapatan yang tidak menguntungkan yang signifikan, penyelidikan lebih lanjut harus memastikan alasan sebenarnya di balik varians tersebut. Variansi yang tidak menguntungkan bisa jadi karena faktor internal seperti kurangnya sistem motivasi yang memadai atau tidak adanya kualifikasi staf penjualan yang tepat. Variansi yang tidak menguntungkan juga bisa terjadi karena faktor eksternal, seperti kemerosotan umum dalam kondisi ekonomi, kemunculan pesaing baru atau pergeseran preferensi konsumen. Respon terhadap faktor eksternal negatif semacam itu akan memerlukan analisis dan perputaran usaha penjualan yang jauh lebih dalam dan pengenalan produk baru oleh manajemen perusahaan.

Varians Biaya

Variasi yang tidak menguntungkan dalam biaya dapat berarti bahwa departemen perusahaan tidak memiliki efisiensi dalam mengendalikan biaya, yang dapat mengarah ke area di mana manajemen dapat memperbaiki profitabilitas perusahaan. Misalnya, karena makan berlebihan dan terbang di jet perusahaan, biaya perjalanan bisa memiliki variansi yang tidak menguntungkan pada tahun tertentu. Manajemen perusahaan dapat mengubah kebijakan perjalanan dan mengharuskan karyawan untuk terbang di kelas ekonomi dan mematuhi jumlah per hari yang ketat untuk bersantap, yang dapat secara signifikan mengurangi varians yang tidak menguntungkan di masa depan.

Anggaran yang tidak realistis

Variasi yang tidak menguntungkan juga dapat menunjukkan tujuan anggaran dan pengeluaran yang tidak realistis atau tidak terjangkau, terutama jika karyawan secara konsisten gagal memenuhi permintaan tersebut meskipun memiliki usaha yang signifikan. Hal ini dapat mendorong manajemen untuk menyesuaikan sasaran anggaran, dengan mempertimbangkan kesalahan masa lalu.