Pada tahun 2014, Google (GOOG GOOGAlphabet Inc1, 025. 90-0. 64% Dibuat dengan Highstock 4. 2. 6 ) mengklaim posisi teratas di Glassdoor's daftar tahunan dari 50 tempat terbaik untuk bekerja, serta daftar tahunan majalah Fortune dari 100 perusahaan terbaik yang akan bekerja. Ini adalah kali kelima Fortune menamai Google ke daftar ini. Google menawarkan beberapa tunjangan karyawan terbaik, peluang untuk pertumbuhan karir, pekerjaan yang berdampak positif pada umat manusia dan budaya inovatif.

1. Google memiliki semua yang diharapkan karyawan dari perusahaan terbesar kedua di Amerika Serikat dalam hal kapitalisasi pasar: Sepeda dan mobil listrik untuk mendapatkan staf rapat, pusat game, kebun organik dan eko perabotan yang ramah Google ingin membuat hidup karyawannya menjadi lebih mudah, dan terus mencari cara untuk memperbaiki kesehatan, kesejahteraan dan semangat para Karyawan Googlenya.
2. Google menawarkan dokter, perawat, layanan kesehatan, dan perawatan kesehatan di tempat untuk menjaga agar karyawan tetap bahagia dan sehat. Karyawan Google dapat melakukan perjalanan tanpa khawatir; Karyawan ditutupi dengan asuransi perjalanan dan bantuan darurat baik untuk liburan pribadi maupun pekerjaan.
3. Google juga menawarkan beberapa cuti parlementer berbayar terbaik untuk orang tua baru. Karyawannya telah membayar cuti selama 12 minggu, atau sampai 18 minggu jika sang ayah adalah pengasuh utama. Ibu masih berhak mendapat cuti hamil bersalin selama 22 minggu. Google sangat memperhatikan orang tua baru bahwa mereka menawarkan konsultasi satu orang kepada orang tua untuk mengetahui penjadwalan mereka mengenai pilihan tempat penitipan anak, $ 500 untuk dibelanjakan pada masa ikatan bayi dan juga empat pusat penitipan anak di salah satu kampusnya.
4. Google bahkan menawarkan manfaat kematian bagi keluarga karyawan yang meninggal. Jika karyawan Google meninggal dunia, pasangan atau pasangan rumah tangganya menerima cek 50% dari gaji karyawan setiap tahun selama 10 tahun. Selain itu, pasangan yang masih hidup melihat semua opsi saham karyawan almarhum segera diberikan. Anak-anak dari karyawan yang meninggal menerima $ 1, 000 per bulan dari Google sampai mereka mencapai usia 19 - atau 23, jika mereka adalah siswa penuh waktu.
5. Google juga menawarkan program Global Education Leave, yang memungkinkan karyawan untuk tidak meninggalkan pendidikan lanjutan. Semua pendidikan ini ditutupi oleh Google.
6. Karena Google adalah salah satu perusahaan teknologi paling terkenal di dunia, ia menawarkan prospek kerja yang lebih baik kepada karyawan jika mereka memutuskan untuk meninggalkan Googleplex. Ini juga menawarkan pertumbuhan di dalam perusahaan, entah itu untuk manajemen menengah atau tingkat manajemen yang lebih tinggi.
7. Bekerja di Google memberi karyawan rasa berkontribusi pada populasi di seluruh dunia. Karyawan Google memberi dampak positif pada masyarakat dengan aplikasi dan teknologi yang mereka tangani.Teknologi ini pasti akan menguntungkan umat manusia; Misalnya, mobil yang mengemudikan sendiri bisa memungkinkan penumpangnya untuk tertidur saat dalam perjalanan mereka. Tingkat kecelakaannya luar biasa, dengan hanya 11 kecelakaan di 1. 7 juta mil yang digerakkan. Google mengembangkan teknologi baru yang bisa dipakai - lensa kontak dengan teknologi yang bisa membaca kadar glukosa darah pengguna, yang sangat bermanfaat bagi penderita diabetes.
8. Google hanya mencari pikiran terbaik dan cerdas, dan karyawan selalu terpapar oleh karyawan dan pemikir cerdas lainnya. Berada di sekitar pemikir cerdas lainnya memungkinkan lingkungan kerja kreatif, kolaborasi dan inovasi yang mengganggu.
9. Google menawarkan kepada karyawannya salah satu budaya lingkungan kerja yang paling inovatif. Google sangat memperhatikan inovasi yang telah melahirkan sembilan prinsip inovasi. Salah satu prinsipnya mendorong karyawan Google untuk menghabiskan 20% waktunya untuk menjalankan ide inovatif yang mereka minati. Produk dan aplikasi, seperti Google News, Google Alerts dan Google Maps Street View, telah lahir dari prinsip ini.
10. Untuk membantu semangat kerja, karyawan bebas membawa hewan peliharaan mereka untuk bekerja. Beberapa Karyawan Google menjelaskan bahwa kemampuan membawa hewan peliharaan mereka untuk bekerja membuat tingkat energinya naik, sekaligus membawa sukacita bagi karyawan lain.

Meskipun ada karyawan yang sangat cerdas di Google, tidak ada ilmu roket yang masuk ke Google yang menawarkan salah satu lingkungan kerja terbaik. Google hanya memperlakukan orang dengan hormat dan mendukung usaha kreatif dan inovatif para karyawannya.